Ești gata să te desparți de mentorul tău?

O relație de mentorat poate fi una dintre cele mai valoroase pentru care vă veți bucura, dar atunci când lucrurile merg prost, pot merge foarte greșit. S-ar putea să fi ajuns la sfârșitul natural al relației tale. Sau poate ați făcut o decizie greșită.

Ca orice altă relație de afaceri, cheia este să o gestionați cu tot respectul pe care îl puteți obține. Chiar dacă mentorul tău nu se află în domeniul tău de activitate, probabil că îi vei vedea de mai multe ori după ce îți vei încheia mentorul cu ei. reclamă

Înainte de a le spune că doriți să vă despărțiți, începeți să vă puneți niște întrebări grele despre motivul pentru care doriți ca relația să se încheie. După ce știi răspunsurile, va fi mai ușor să-i spui sincer mentorului de ce crezi că amândoi ar trebui să-ți urmezi căile separate.

Ți-ai schimbat obiectivele pe termen lung sau pe termen scurt?

Dacă este așa, ar putea fi cineva care să facă o treabă mai bună să vă ajute să ajungeți la ele. S-ar putea să vă aflați într-un moment în care doriți să vă schimbați drastic obiectivele de afaceri. Odată ce ați făcut acest lucru, va trebui să vă conectați cu cineva care are experiență în direcția în care vă îndreptați și aceasta poate fi o persoană complet diferită.

Sfaturi și îndrumări în acest moment vă ajută să depășiți obstacolele?

În trecut, cuvintele lor ar fi putut fi aurii, dar în ultima vreme se pare că trebuie să ignori sfatul lor. Atunci când luați decizii care merg împotriva sfaturilor lor, aveți mai mult succes. Poate că tocmai s-au oprit “obtinerea ta.” reclamă

În prezent vă ajută să vă dezvoltați abilitățile, oportunitățile și rețelele profesionale?

Unul dintre cele mai mari avantaje de a avea un mentor este capacitatea de a profita de propriile contacte de afaceri și de experiență. S-ar putea să fi ajuns la punctul în care ați epuizat toate aceste resurse.

Sunteți într-o căsătorie de conveniență?

A fost unul dintre voi de acord cu mentoratul “doar pentru a fi frumos” la cealaltă? Ai intrat în relația gândindu-ți că mentorul tău ar fi perfect pentru tine doar ca să-ți dai seama că nu ai ochiuri foarte bune? Ați avut în mod constant probleme legate unul de celălalt? Probabil că este timpul pentru un divorț amiabil.

Citiți Următorul

10 mici schimbări pentru a vă face casa să vă simțiți ca o casă

Cum de a vă îmbunătăți abilitățile transferabile pentru un schimbător de carieră rapid

Cum sa faci sa te intorci la scoala la 30 Posibile (si semnificative)

Relația ta devine toxică?

Un mentor toxic nu trebuie să fie abuziv. Poate fi pur și simplu una care împiedică creșterea personală sau profesională. Este posibil ca mentorul dvs. să aibă probleme legate de gelozie și încearcă în mod deliberat sau inconștient să vă saboteze creșterea. S-ar putea să fiți responsabili pentru toxicitatea, agățată de mentorul actual ca o pătură de securitate mult timp după ce ați fi lăsat-o să plece. reclamă

Cei mai mulți mentori vor avea mai mulți menționați de-a lungul anilor, iar dacă ai depășit mentorul, spune-le că știi că e timpul să treacă la un alt mentee. Indiferent de modul în care vă simțiți despre mentorul și relația dvs., cheia este să păstrați lucrurile deschise. Acest lucru este valabil mai ales dacă mentorul dvs. te îndrumă în viața ta de afaceri. Concentrați-vă pe toate lucrurile pozitive pe care mentorul dvs. le-a făcut pentru dvs., cum ar fi sacrificarea timpului, luând-vă la evenimente de rețea sau luându-vă la pranz. Ar fi un lucru frumos să-ți iei mentorul pe una din aceste activități ca pe un mod de a-ți spune mulțumiri și la revedere.

În cazul în care cuvântul afirmă că sunteți nerecunoscător, exigent, neprofesionist și vă sfătuiați cu mentoratul anterior, doar dacă nu răspundeți la e-mailuri, va fi practic imposibil să găsiți un alt mentor. Selectăm majoritatea mentorilor noștri din cauza poziției superioare într-o industrie, a unei rețele largi de contacte sau a experienței avansate. Dacă vă lăsați mentorul în mod negativ, vă puteți împușca foarte bine în picior. Chiar dacă mentorul tău este un ticălos total, nu te preface sau nu te referi la el ca atare.

În viitor, puteți decide să vă întoarceți la mentor. Niciodată nu știi cum pot fi lucruri diferite în cinci ani sau chiar un an de acum. Dacă voi doi ați avut o despărțire amiabilă, vă veți îndruma să vă întoarceți să vă îndrumați în viitor. reclamă

Lăsând un mentor înseamnă că ați crescut într-un fel. Când vă încheiați relația, luați-vă grijă să faceți acest lucru într-o manieră pozitivă și deschisă. Chiar dacă lucrurile au început să coboare în relația dvs., dacă luați sarcina și încheiați lucrurile pe o notă pozitivă, veți putea pleca cu demnitatea și reputația profesională intactă.