Natura angajamentului

Într-un comentariu la postarea mea recentă despre rupere, cineva a întrebat dacă aș scrie un follow-up despre starea împreună. Am scris de fapt despre relații de succes înainte, bazate mai puțin pe experiența mea decât pe munca psihologilor de relații, așa că te voi referi acolo dacă cauți sfaturi de relații. Dar gândindu-mă la ceea ce se întâmplă într-o relație angajată, m-am gândit la natura angajamentului în sine. Ce înseamnă să fii angajat în ceva, fie că este vorba despre o persoană, o cauză, un proiect, un guvern, un loc de muncă sau o instituție?

Este amuzant câte dintre cuvintele pe care le folosim pentru a descrie devoțiunea sunt de asemenea folosite pentru a descrie nebunia. Cuvantul “ventilator”, de exemplu, se referă la cineva care este un admirator devotat al unui artist, muzician, autor sau alt creator (sau o piesă din munca lor), dar provine de la “fanatic”, un urmaș maniacal al unei cauze sau al unui lider. Tipul în linie la semnarea lui Stephen King este un fan; tipul care îl urmărește de la semnarea la semnarea susținând că regele la ucis pe John Lennon este un fan. reclamă

De asemenea, folosim același cuvânt, “comise”, pentru a descrie devotamentul cuiva față de o cauză sau persoană, pe măsură ce îi folosim pentru a descrie încarcerarea lor într-o instituție mentală. Există o asemănare? Ei bine, a fi angajat înseamnă a angaja, a le lega sau a le obliga pe sine însuși ceva: un curs de acțiune, un sistem de credințe sau într-adevăr un tratament medical.

Deci, se comite un fel de nebunie? Ei bine, nu - dar cu siguranță există unele asemănări între felul de obsesie care ne face să facem lucruri oribile pentru noi sau pentru alții și pentru tipul de obsesie care ne conduce spre măreție. Putem să privim pe cineva ca Steve Jobs și să vedem că la locul de muncă, angajamentul unic față de o viziune a modului în care lumea ar putea și ar putea funcționa și refuzul de a recunoaște alte, “mai puțin” moduri.

Citiți Următorul

10 mici schimbări pentru a vă face casa să vă simțiți ca o casă

Ce face oamenii fericiti? 20 de secrete ale oamenilor "întotdeauna fericiți"

Cum de a vă îmbunătăți abilitățile transferabile pentru un schimbător de carieră rapid

Derulați în jos pentru a continua să citiți articolul

Bine, destul prolog. Care este angajamentul, atunci? reclamă

1. Angajamentul este pasiune.

Pasiune obsesivă, poate. Cineva care este cu adevărat angajat în ceva nu poate nu Fă-o. Nu puteți trăi fără să vă îndepliniți cauza sau să fiți cu ceilalți semnificativi. Îndeplinirea acestui angajament vă oferă o mare plăcere - a fi cu persoana pe care o iubiți, a impulsiona un proiect în care credeți, a crea un buzunar minunat de dragoste în lume, acestea sunt profund satisfăcătoare pentru persoana care este angajată.

2. Angajamentul este acțiune.

Acțiunile vorbesc mai tare decât cuvintele, nu? O persoană care este comisă spectacole acest angajament, din nou și din nou, în acțiunile sale. Dacă acțiunile dvs. nu corespund angajamentului dvs., pur și simplu nu sunt angajat să-l. Poate aveți o credință, o bănuială, o preferință, o dorință, dar nu un angajament.

3. Angajamentul este obligatoriu.

Ceea ce separă angajamentul cu adevărat față de ceilalți este modul în care acestea îmbrățișează cele mai crappi părți ale slujbei, punându-și falca și preluând munca pe care nu o visăm noi. Este vorba de părintele de spălat părinte de la covor la ora 4 dimineața, soțul îndrăgit ajutându-și partenerul de vârstă să se descurce și să iasă din toaletă, executivul care zboară la jumătatea drumului în cameră, să-și ceară scuze pentru o campanie de marketing proastă, pompierul care plătește într-un incendiu periculos, pentru că el aude țipând, soldatul care deține terenul în timp ce restul companiei fuge. Faceți aceste lucruri nu pentru că sunt distractive sau plăcute în sine, ci pentru că angajamentul dumneavoastră vă cere să le faceți. reclamă

4. Angajamentul este mai mare decât sinele.

Angajamentele sunt personale, dar sunt și relații. Artistul angajat sacrifică totul pentru a-și exprima viziunea interioară asupra lumii. Iubitul angajat are grijă, în primul rând, pentru bunăstarea emoțională și fizică a partenerului său. Artistul angajat preia scenă în serviciul publicului. Activistul angajat creează o lume mai bună nu pentru el, ci pentru generațiile viitoare. Adevăratul angajament îmbrățișează și angajează lumea.

5. Angajamentul este voluntar.

Angajamentul este o obligație, da, dar este o obligație aleasă liber. Chiar și draftele aleg să fie un erou în căldura de luptă - sau să nu fie. Ecologul care se scufundă într-o barcă rece în apele arctice, protejând o bătălie de balene de o navă de vânătoare de balene, se poate refugia în faptul că ei a ales a fi acolo. Părintele alege să aibă și să păstreze un copil, indiferent cât de accidental este sarcina; soțul alege să rămână în căsătorie; muncitorul alege să rămână la locul de muncă. Este acea alegere care o face un angajament - fără alegerea ei este doar sclavie.

(În mod ironic, angajamentul față de o instituție mentală este nu voluntar. Ei bine ...) Publicitate

Când ne simțim împinși în ceva, când ne simțim obligațiuni care ne atârnă ca un albatros, când acțiunile noastre nu se potrivesc cu credințele noastre - acestea sunt semne că nu suntem atât de angajați cât am crezut că suntem. Poate că nu sa angajat deloc. Acordați atenție acestor semne - este ușor să ne convingem de un angajament care nu este deloc un angajament.

Deci, ce mi-a lipsit? Și ce sunt tu s-a angajat să? Să vorbim despre angajament în comentariile.