Piers Henderson
0 
2994
680
În timp ce citim un articol de la NYTimes.com numit Timpul a fost irosit? Poate că este bine petrecut, Am dat peste un concept interesant.
În primul rând, postul vizează modul în care timpul este petrecut la locul de muncă. Cu o zi de lucru medie care cuprinde un raport de 1,5 ore de lucru efectiv, Lisa Belkin întreabă întrebarea: "Unde merge timpul?"
Ideea mare este că, la fel ca sportivii, oamenii lucrează mai bine în explozii scurte decât în zilele de muncă lungi. Unele locuri de muncă iau acest lucru la inimă și oferă o atitudine mai relaxată față de participare și implicații mai puternice ale rezultatelor.
Se numește ROWE: Rezultate numai pentru mediul de lucru.
Acest lucru înseamnă că indiferent de momentul în care veniți la lucru, pentru ceea ce vreodată de timp, atâta timp cât munca se termină, toată lumea este mulțumită de tine.
Sediul Best Buy din Minneapolis a pus această politică în practică.
Acolo muncitorii pot veni la patru sau se lasă la prânz, sau se îndreaptă spre filme în mijlocul zilei, sau chiar nu se arată deloc. Este lucrul care contează, nu metoda. Și, nu întâmplător, atât satisfacția de ieșire, cât și satisfacția profesională au sărit peste tot unde a fost încercat ROWE.
Va funcționa la locul de muncă?
Timpul a fost irosit? Poate că este bine petrecut - [NYTimes]