De ce ar trebui să faceți clic pe Versus

O lume pictată doar în alb și negru este un loc greu de trăit sau de muncă

În abordarea noastră obsedată de timp, a muncii și a vieții, am scăpat cu ușurință în obișnuința de a vedea fiecare alegere sau decizie în termeni de simple opoziții: bun față de rău, drept versus rău, succes versus eșec, câștigători versus învinși. Fiecare alegere trebuie să fie una sau cealaltă, fără opțiuni între ele. Gândirea managementului Macho este plină de astfel de dihotomii false.

Acest lucru face ca locul de muncă tensionat și inconfortabil, precum și o vedere deformată a realității. Mai rău, aceasta produce acel obișnuit “noi impotriva lor” mentalitate, care distruge relațiile, subminează cooperarea și încet ne face paranoici.

O lume de paranoia auto-indusă

Îndemnul este puternic astăzi pentru a reduce totul la simplu, “A versus B” alegeri. Eseurile și auto-exprimarea sunt înlocuite în școli prin întrebări cu răspunsuri multiple. Formularele sunt pline de cutii pentru verificare și condamnări “traversat acolo unde nu este cazul.” Ceea ce dorim să spunem este redus la alegerile dintre ceea ce ceilalți au decis deja este adecvat (sau acceptabil). reclamă

O astfel de atitudine face ca viața să fie mai puțin complicată - nici o subtilitate care să producă acele nuanțe enervante și confuze de gri - și totuși o distruge și ea; că într-o lume polarizată, cei care nu sunt pentru tine trebuie să fie împotriva ta. Sunt doar prieteni sau inamici, aliați sau “imperiile răului.” La ce alegeți să credeți și la acțiunile pe care le îmbrățișați “bun,” nu trebuie să - nu poti - să fie interogat sau învinuit. Nu există neutre, nici o posibilitate ca tu - da, tu - să te înșeli. Cei care aleg o altă cale sunt, prin definiție simplă, greșiți - prea greșit chiar să contemple ceea ce ar putea fi învățat de la ei.

În numele profitului, vitezei și eficienței, distrugem secole de gândire umană. În căutarea lui “făcând lucrurile,” ne lăsăm la o parte capacitatea de mirare și curiozitatea noastră în alte moduri.

Locul de muncă ca melodrama

Încurajați de mass-media, care iubesc simple opoziții și confruntări melodramatice (martor Ucenicul), demonizezi “opoziția” sau “concurenții noștri” și să ne laudăm, “baietii buni,” cu extravaganță fără minte. reclamă

Într-un roman rău, fiecare circumstanță devine o luptă de viață sau de moarte, fără echilibru sau subtilitate. Într-un mod similar, mulți lideri astăzi presupun că fiecare decizie este importantă, pur și simplu pentru că gândirea polarizată face ca fiecare să pară atât de strictă: câștigarea sau pierderea, sprijinul sau opoziția, dragostea sau ura, acordul dornic sau condamnarea ostilă, loialitatea orbită sau trădarea de bază.

Și așa, ca actori de șuncă, lideri “mestecați peisajul” a locurilor lor de muncă în paroxisme emoționale peste cel mai mic obstacol, sau să zboare în bucurie extravagantă la cel mai mic triumf. Când câștigul este tot ce contează, pierderea devine o groază de neconceput. Nu este lăsat niciun spațiu pentru a onora pe cei care au făcut tot ce le stă în putință, dar totuși au căzut puțin. Ele sunt concentrate împreună cu toate celelalte în categoria simplă “eșec.”

Alegerea să rămânem orbi la nebunia noastră

Pe măsură ce trăim dragostea cu privire la defectele din “ceilalți băieți,” tratându-le drept stereotipuri în cel mai bun caz (sau chiar prost, rău sau necinstit în cel mai rău caz), ne-am eliberat de necesitatea de a ne reconsidera ipotezele proprii. Pot apărea probleme egale sau chiar mai mari în “imediat” pe care le-am ales, așa cum există în “Direcția greșită” pe care le urmează, dar nu le vom vedea niciodată - până când nu este prea târziu. Punctul nostru de vedere simplist nu poate rămâne în poziție și permite acest lucru. reclamă

Citiți Următorul

10 mici schimbări pentru a vă face casa să vă simțiți ca o casă

Ce face oamenii fericiti? 20 de secrete ale oamenilor "întotdeauna fericiți"

Cum de a vă îmbunătăți abilitățile transferabile pentru un schimbător de carieră rapid

Derulați în jos pentru a continua să citiți articolul

De ce atât de multe corporații gafă în aventuri nebunești, apoi se agață de ei în contradicție cu sensul? De ce conducătorii fac un test de loialitate pentru subordonații lor de a aplauda fiecare acțiune, indiferent de cât de rău de îndrumat? De ce oamenii fac alegeri cu adevărat nepotrivite în carieră, apoi rămân cu ei de ani de zile?

Raspunsul este la fel de trist ca si el este simplu: pentru ca nu exista, in mintea lor de sine stricata, nici o alternativa acceptabila. Deoarece există doar două moduri: ceea ce au ales și ceea ce trebuie, prin definiție, să fie, fără îndoială, mai rău.

Revenind la realitate

Realitatea acestei lumi este asta toate extreme sunt neobișnuite până la punctul de invizibilitate. Ele nu sunt doar limitate; cu cât sunt mai extreme - binele absolut față de răul absolut, fără îndoială drept și fără îndoială greșit - cu atât mai mult este probabil să existe numai în teorie, dacă este deloc. Viața de zi cu zi se joacă undeva în mijloc, între toate extremele pe care îți dorești să le numești. Această lume, fie că ne place sau nu, este o lume a nenumăratelor opțiuni și opțiuni suprapuse. În locul simplităților alb-negru pe care încercăm să le impunem, nu sunt decît nuanțele subtile ale griului. reclamă

Cum să renunțe la obiceiul de gândire prea simplificată

1. Încetați și recunoașteți împreună cu Oscar Wilde că adevărul este “niciodată pură și rareori simplă.” Luați-vă timp pentru a vă descurca cel puțin unele dintre complexitățile sale. Subtilitatea și ambiguitatea sunt primele victime ale grabă și pe termen scurt.
2. Fiți fără îndoială precaut de simplificări convenabile și de certitudini false. Sunt mulți oameni fericiți să vă spun că știu “un răspuns corect.” De ce nu-i crezi? Pentru că nu există un astfel de răspuns. Ei se înșelă - și vă vor înșela și pe voi, dacă le-ați lăsa.
3. Întrebare, întrebare și întrebări mai multe. Întrebările nu sunt periculoase, răspunsuri sunteți.
4. Dacă vi se prezintă un “A sau B” alegeți, nu luați-o, dacă este posibil. Sintetizați aceste extreme pentru a vedea opțiunile care se află între ele. Creativitatea umană provine din luarea unor lucruri care, în primul rând, par a fi contradicții ireconciliabile, descoperind apoi toate căile în care lucrează împreună.
5. Ori de câte ori credeți că ați găsit răspunsul complet și definitiv, întindeți-vă într-o cameră întunecată până când ajungeți la simțurile voastre. Fiecare răspunsul este provizoriu - fiecare. Ceea ce ați descoperit poate fi cel mai bun lucru pe care îl puteți face în prezent, dar asta nu înseamnă că nu veți găsi o dată mai bună cândva; sau că alții nu au găsit deja o cale mai bună.
6. Ambiguitatea și incertitudinea sunt prietenii tăi. Vă încurajează să continuați căutarea. Ei încearcă să te salveze de pariurile pe tot ceea ce știi astăzi. Oamenii îi tratează ca dușmani pentru că ne subminează credința noastră pompoasă și de sine neprihănită “certitudini.” Cu toate acestea, cel mai mare risc pe care oricine îl poate lua este să-și imagineze că deja știu ce este mai important.

Numai prin încetinirea și luarea timpului la întrebări și gândire - într-adevăr gândi - trebuie să ne întoarcem la relațiile cu realitatea afacerilor, în locul acelor melodrame de la Hollywood, simplistă, înșelătoare, în care ne-am obișnuit să-i punem locul.

Fotografie de credit: Nils Tubbesing