11 calități ale unui mare mare conducător

Fie că este vorba de președintele unei națiuni, fie de căpitanul echipei de kickball, este ușor de spus când vă aflați în prezența unei conduceri mari. Studiile au arătat că o treime din calitățile care fac un lider de succes sunt înnăscute, în timp ce restul a ceea ce reprezintă măreția adevărată este învățat. Următoarele sunt calitățile unui lider eficient.

1. Liderii mari fac decizii dificile și își asumă responsabilitatea pentru consecințe.

Fiecare decizie, fie că este vorba de a merge la război, de a conduce un studiu clinic cu un nou tratament pentru cancer în care credeți sau de a refuza să ascultați glume rasiste la locul de joacă, are consecințe. Liderii sunt capabili să facă o alegere și să-și apere acțiunile. Cei mai mari lideri recunosc eșecurile lor, învață din greșelile lor și merg direct la muncă, făcând pași pentru a preveni deficiențele viitoare.

2. Liderii se concentrează asupra scopului final și se angajează să-l atingă.

Nelson Mandela, primul președinte sud-african, a rămas angajat în mișcarea anti-apartheid, chiar și după ce a condamnat închisoarea de aproape 30 de ani. Marea conducere necesită sacrificii și determinări în ciuda pierderilor. reclamă

3. Liderii se concentrează pe viitor, conștienți de prezent și au învățat din trecut.

Marii lideri învață din greșelile predecesorilor lor. Ei au perspectiva de a prezice unde se îndreaptă viitorul și chiar dacă progresul ar putea fi lent, ei sunt capabili să-și păstreze atenția în timp ce gestionează provocările zilnice ale prezentului.

4. Ei pot filtra ceea ce este important și ce nu este.

NFL fundașul Drew Brees a declarat că cel mai bun sfat pe care la primit a fost “nu permiteți nimănui să vă spună că nu puteți realiza ceva pentru care sunteți dispus să lucrați.” Întotdeauna vor exista oameni care să vă spună că nu sunteți suficient de buni și că sarcina care urmează nu poate fi realizată. Capacitatea de a asculta vocile motivante și de a împiedica descurajarea îi propulsează pe lidi spre succes.

5. Liderii sunt vizionari: sunt dispuși să vadă lucrurile în afara status quo-ului actual, să ignore liniile deja trase și să atragă altele noi.

Mahatma Ghandi a găsit o modalitate de a protesta împotriva atrocităților pe care le-a văzut în India fără violență, inspirând mai târziu Nelson Mandela și Martin Luther King, Jr. Madeleine Albright a deschis drumuri noi pentru femei în politică. Mark Zuckerburg a crezut că poate schimba modul în care comunicăm unul cu celălalt. Societatea va face întotdeauna cutii cu etichete, iar oamenii vor fi întotdeauna mai confortabili punând lucrurile în locul lor pre-alocat. Este nevoie de curaj, determinare și creativitate pentru a schimba aceste categorii. În timp ce acest lucru este de multe ori un drum singuratic la început, este uimitor cum o persoană poate deschide ușa pentru nenumărate altele. reclamă

6. Sunt dedicate eticii.

Martin Luther King, Jr. a declarat, “Viețile noastre încep să se sfârșească în ziua când nu mai vorbim despre lucrurile care contează.” Liderii mari văd ceva greșit și nu sunt capabili să se uite în cealaltă direcție. Indiferent dacă schimbă operațiunile unei companii mari, se luptă pentru drepturi civile sau se ridică la un bătăuș pe terenul de joacă, acești oameni nu stau liniștit la nedreptățile din jurul lor.

Citiți Următorul

10 mici schimbări pentru a vă face casa să vă simțiți ca o casă

Cum de a vă îmbunătăți abilitățile transferabile pentru un schimbător de carieră rapid

Cum sa faci sa te intorci la scoala la 30 Posibile (si semnificative)

7. La baza lor, marii lideri urmăresc un scop de a îmbunătăți omenirea și de a lucra pentru binele celorlalți.

Ursula Burns, directorul executiv al Xerox, ia spus mamei sale “lăsați mai mult decât veți lua.” Liderii mari sunt axați pe beneficiul întregului. Acestea se concentrează asupra elaborării politicilor care îmbunătățesc condițiile nu numai pentru ei înșiși, ci și pentru cei din jurul lor. Ele lucrează pentru a permite oamenilor să devină persoane mai puternice și astfel să creeze un întreg mai puternic.

8. Liderii mari știu cum să comunice cu publicul.

Ei își pot vocaliza ideile și misiunea. Ei își explică acțiunile și rațiunea în spatele lor. Ei înțeleg că toată lumea are ceva de învățat și, deseori, cei mai buni comunicatori sunt cei care au cea mai bună capacitate de a asculta. reclamă

9. Ei sunt conștienți de punctele forte și de punctele slabe ale celor din jurul lor.

În timp ce conducerea necesită o inițiativă imensă, liderii marii știu că nici un scop nu poate fi realizat singur. Ei pot identifica cu exactitate abilitățile celorlalți și pot delega sarcini în mod corespunzător pentru a menține eficiența și a maximiza potențialul.

10. Ei se bazează pe intuiția lor.

In carte clipi din ochi, autorul Malcom Gladwell susține că “intuiţie” se bazează pe o colecție subconștientă a experiențelor noastre anterioare. Acest “intuiție” funcționează ca un computer prin aceea că agregă toate interacțiunile noastre anterioare cu situația actuală. “sentiment” este primul dvs. impuls al creierului bazat pe datele colectate. Liderii mari știu când să se bazeze pe această abilitate și când să aștepte mai multe informații pentru a lua o decizie.

11. Ei conduc prin exemplu.

În propria ta viață, cine este mai inspirator: persoana care vorbește continuu despre dietă și pierderea în greutate sau persoana din sala de gimnastică care își aduce zilnic masa de prânz la muncă? Deși comunicarea eficientă este extrem de importantă pentru succesul unui lider, acțiunile adesea vorbesc mult mai tare. Acest lucru explică de ce atât de mulți politicieni sunt dezmembrați nu prin decizii politice proaste, ci prin greșeli în viața lor personală, cum ar fi afacerile și consumul de droguri (Anthony Weiner și Rob Ford). reclamă

Marele lider al lumii noastre, de multe ori, nu pornește pentru glorie, faimă sau avere, ci crede în a face ceea ce trebuie și se angajează în acest scop. Ei conduc prin exemple, fac sacrificii și nu sunt descurajați de provocări care ar învinge persoana obișnuită. Dacă te uiți la marii lideri din viața ta - șeful tău, mama ta, liderul tău religios - vei observa că cele de mai sus se aplică probabil celorlalți. Fiind un lider presupune doar ca o persoană să vă urmeze, iar la un moment dat toată lumea va fi în această poziție. Țineți cont de aceste calități: niciodată nu știți câți oameni văd deja direcția.