10 moduri de a crea o descoperire în viața voastră activă (și în restul acesteia).

Aici, într-o ordine specială (cu excepția cazului în care m-am gândit la ei) - sunt 10 moduri simple de a vă transforma viața profesională. Încercați-le.

1. Refuză să accepte răspunsuri convenționale sau presupuneri reconfortante. Dacă doriți să vă dezvoltați, trebuie să fiți sceptici față de orice, care pare să ofere un panaceu sau o cale ușoară de a ajunge undeva fără efort. E ca toate astea “îmbogățiți rapid” scheme: dacă ceva pare prea bun pentru a fi adevărat, este. Convențiile, reparațiile rapide, ipotezele din trecut și plănuirile reconfortante reprezintă bariere în calea ta. Sari peste ele sau le sparge.
2. Evitați orice vă va împiedica. Întotdeauna bănuiți că este superficial. În mod deliberat, păstrând-o simplu mărci oamenii sunt proști. Universul este un loc complex și surprinzător. Ideile mari nu pot fi reduse la sunete și sloganuri. Cu cât mergeți mai adânc, cu atât este mai probabil că veți descoperi ceva de valoare.

   Vânzătorii și con-artiștii din vânzarea de ulei de șarpe au oferit mereu modalități foarte simple și ușoare de a realiza lucrurile pe care ceilalți le știu că sunt dificile și complicate. De ce oamenii încă cumpără? Lăcomia și lăcomia, mai ales. Vrei ceva pentru nimic. În descoperire, ca aproape oriunde altundeva, nu există prânzuri gratuite.

   Căile convenționale de a vedea lumea și tot felul de dogme sunt acolo pentru a controla oamenii; să le oprească “a face probleme” prin idei proaspete, creative. Oamenii care cred că știu deja toate răspunsurile sunt ciudat amenințați de cei care sunt siguri că nu au. Deseori se confruntă cu dificultăți considerabile pentru a încerca să forțeze pe ceilalți să gândească și să acționeze așa cum fac ei. Treaba ta este să sari aceste garduri pentru a găsi noi câmpuri în care să joci.

3. Ia riscuri tot timpul. Nimeni nu a făcut vreodată un progres fără a lua niște riscuri destul de mari. Care este cel mai rău lucru care se poate întâmpla? Tu ai esuat. Nu e așa de mare. Toată lumea eșuează cândva. Eșecul este un semn sigur că faci lucrurile potrivite pentru a descoperi noi căi de atac. Pe măsură ce cântecul merge, ridică-te, fă-ți praful și începi din nou.
4. Uita de căutarea răspunsurilor. Întrebările sunt asa de mult mai utile. Întrebări vă ademenesc, vă zgâlțâie și vă dăruiesc să descoperiți mai multe. Întrebările sunt ca niște bucăți de pietriș într-un pat: te împiedică să te odihnești confortabil cu ceea ce crezi că știi deja. Răspunsurile sunt o pauză. Dacă știți răspunsul, nu mai e altundeva să mergeți.
5. Devino specialist în a pune întrebări stupide. Sunt cei mai buni. Îți îngrijorează răspunsul, nu întrebarea. O mulțime de oameni nu depășesc niciodată o stare de confuzie inițială, deoarece le este frică să întrebe ce pare a fi o întrebare prostească. Persoanele nevinovate care au o adevărată dorință de a învăța au cea mai mare șansă de succes spectaculos. Cine învață cel mai bine și cel mai rapid? Copii mici. Obiectivul dvs. trebuie să fie acela de a trece prin învățarea vieții la aceeași rată ca și copilul.
6. Păstrați o minte larg deschisă. Schimbarea și creșterea reală se întâmplă adesea departe de locul unde le căutați. Niciodată nu știți când o idee vă va lovi sau veți întâlni pe cineva, complet din întâmplare, care va avea un impact profund și minunat asupra vieții voastre. Nu creați propriile limite artificiale prin decizia în avans a ceea ce veți învăța și ce veți ignora. Viața nu vine în pachete îngrijite, etichetate în mod clar “oportunitate de învățare.”
7. Fiți cine sunteți, oricine și ce este. Potențialul dvs. este unic. Doar proștii încearcă să facă ceva de la ei înșiși prin copierea slabă a ceea ce fac și spun ceilalți. Nu veți sta în picioare prin instalarea. Învățați-vă de ceilalți, sigur. Dar niciodată nu încercați să fiți pe cineva decât pe cea mai bună versiune posibilă a dvs. înșivă.
8. Face greșeli vesel. Persoana care se teme să facă o greșeală este frică să facă orice. Nu veți înțelege prima dată. Probabil că nu veți reuși încă a treia, a cincea sau a zecea oară. Dar dacă continuați să încercați - făcând cu bucurie aceste greșeli și învățând mai mult de fiecare dată - voi voi obțineți-l în cele din urmă.
9. Îndrăzniți să renunțați. Pentru a crește și a dezvolta este esențial să renunți la oriunde te afli acum. Lasă viitorul să treacă. Permiteți universului să vă schimbe. Nu încercați să-l forțați în canalele pe care credeți că le sunt sigure sau acceptabile. Descoperirea nu poate veni până când nu vă duceți în mod deliberat de la confortabil și previzibil. Dacă nu ai curajul să renunți, o să o faci nu face o descoperire. Cu toții avem tendința de a ne menține succesul și continuăm să o repetăm ​​atâta timp cât putem. Rezistați-vă. Spune “Mulțumiri” și treceți mai departe. Nu te agăța de realizările tale. Lăsați-i să meargă pentru a face loc mai multor eșecuri și idei noi. Realizările la care ne agățăm și repetăm ​​sunt cele care vor deveni în curând cele mai mari eșecuri ale tuturor; plus că le-am stricat amintirea pentru totdeauna.
10. Opriți criticul din cap. Ignora. Spune-i să treacă peste altcineva. Permite-te să rătăci fără rost. Explorați ideile și posibilitățile pe care criticul dvs. intern le spune că sunt inutile. Convingerea constantă și critica sunt dușmani morți de descoperire. Ascultarea criticului tău interior te va convinge fiecare ideea pe care o aveți, fiecare oportunitatea de a lua în considerare, Tot ce faceți și spuneți, sunt lipsite de valoare. Elementul cu adevărat lipsit de valoare este vocea interioară. Uneori, cel mai bun mod de a face față este doar râsul.

Săptămâna viitoare vă voi da 10 Mai Mult rute spre o descoperire personală și de lucru. reclamă

Citiți Următorul

10 mici schimbări pentru a vă face casa să vă simțiți ca o casă

Ce face oamenii fericiti? 20 de secrete ale oamenilor "întotdeauna fericiți"

Cum de a vă îmbunătăți abilitățile transferabile pentru un schimbător de carieră rapid

Derulați în jos pentru a continua să citiți articolul

Articole corelate: Publicitate

• Importanța critică a NU face lucruri
• Te distrezi încă?
• Credințele conduc la acțiuni care duc la rezultate
• Povestirile pe care le spunem noi înșine
• Top 5 maxime de afaceri care trebuie să meargă
• Dacă acțiunile vorbesc mai tare decât cuvintele ... ce spune dumneavoastră?

Adrian Savage este un scriitor, un englez și un director de afaceri pensionat, în această ordine. Locuiește în Tucson, Arizona. Puteți citi celelalte articole ale lui Leadership Slow, site-ul pentru oricine dorește să construiască un loc civilizat de lucru și să aducă înapoi gustul, bucuria și satisfacția conducerii și vieții active. Cea mai recentă carte a sa, Leadership Slow: Civilizația Organizației , este disponibil acum la toate librăriile bune. reclamă

reclamă