30 Lecții de viață de la miliardarul chinez Jack Ma

Te-ai simtit vreodata descurajat cand iti consideri progresul profesional sau starea financiara? Miliardarul chinez Jack Ma are câteva sfaturi pentru tine.

Ma este un întreprinzător de internet chinez care a lansat primul său mare efort, și mulți de atunci, în fața adversității sau a criticilor. El a fost numit Financial Times " “2013 Persoana Anului,” și este considerat un simbol al spiritului antreprenorial chinez. În timp ce o parte din perspectiva sa poate constitui o nouă abordare mai concentrată pe linia de jos decât altele, nu există nici o îndoială că perspectiva sa este una care sa dovedit uimitor de reușită.

Sunteți gata să încorporați abordarea Ma în gestionarea vieții profesionale și financiare? Copiați cele care rezonează cel mai mult cu dvs. pe o carte de note și le postați pe computer, în portofel sau în altă locație unde le veți vedea în mod regulat. Sunteți pe cale să faceți o plimbare fericită cu Jack Ma.

1. Uită-te la mare și la oportunitate.

Mă clasifică pe cei care nu reușesc de multe ori să fie miopici la oportunitate. Priviți peisajul profesional și financiar cu o lentilă largă, luând în considerare toate posibilitățile. Apoi, aplecați în jos pentru a săpa sub fiecare stâncă și în fiecare colț pentru a obține oportunități potențiale.

2. Tratați fiecare ocazie ca o ușă deschisă.

Nici o sansa nu este prea mica, prea mica sau sub tine. Când ceva se află înaintea ta, profită de ea. Prinde-l cu toată puterea ta, folosește această ocazie cu toată inima ta. Aduceți tot ce trebuie să faceți în această sarcină. Nu tratați nimic așa de mic dacă doriți rezultate mari.

3. Căutați înțelegerea.

Lucrați pentru a înțelege atât poziția actuală, cât și poziția la care vă aspirați. De fapt, pentru ce lucrezi? De ce? Ce va fi necesar pentru a ajunge acolo unde vreți să mergeți?

4. Acționați rapid.

Uneori, cursa merge la viteză. Ceea ce doresc cei mai mulți oameni este totuși ființa “rapid” înseamnă a reveni de la eșec, nefiind neapărat să fugi cel mai repede în orice moment. A acționa rapid poate însemna și să fie primul din blocurile când pistolul se stinge. Atunci când se prezintă o oportunitate, acționează. reclamă

5. Vezi dincolo de circumstanțele tale.

Indiferent de starea dvs. actuală, cum sau unde ați crescut, sau ce educație sau de formare credeți că vă lipsesc, voi poate sa să fie de succes în efortul dvs. ales. Este spirit, forță și duritate care contează mai mult decât de unde începi.

6. Channel ambiția ta.

Este treaba ta ca vizionar să devii unic în ambiția ta. Concentrați-vă pe obiectivul dvs., lucrați la el și nu lăsați-l să plece.

7. Fii curajos.

Când Ma a lansat Alibaba Group, un grup de afaceri de succes pe internet, el a făcut acest lucru în fața feedback-ului de la potențialii susținători. Există un timp pentru îndrăzneală, iar în căutarea ambiției alese este timpul acela.

8. Luați șanse în tinerețe.

Dacă nu sunteți bogat în momentul în care sunteți 35, spune Ma, atunci ați pierdut oportunitățile de tineret. Capitalizați pe acești tineri ani, cu energia și imaginația lor, dând-vă ambiției și urmăririi.

9. Unificați echipa spre un obiectiv comun.

Niciodată nu veți reuși să unificați fiecare membru al echipei dvs. în spatele unei singure persoane. Ma estimează că 30% dintre oameni vor fi mereu în dezacord cu tine. Combinați-i în spatele unei idei, al unei cauze sau al unei misiuni, însă puteți profita de puterea echipei.

10. Faceți-vă înlocuirea.

O parte a unirii în spatele unei idei sau al unei misiuni este reducerea dependenței de orice persoană particulară, inclusiv fondatorul sau șeful conducătorului. Cultivați ideile, abilitățile și abordarea pe care le apreciați în indivizii în care aveți încredere. Când veți merge mai departe, conducerea lor va asigura succesul continuu al acestei misiuni sau idei.

11. Închiriați celor cu abilități tehnice mai bune decât aveți.

Dacă șeful are mai multe abilități tehnice decât angajații, atunci au angajat cei răi. Lucrătorii ar trebui să fie întotdeauna experți tehnici. Închiriați-i, împuterniciti-i și lăsați-i să-și facă treaba. Sunt mai buni decât tine. reclamă

12. Plumb cu viziune, tenacitate și pietriș.

Există abilități care sunt vitale pentru o conducere de succes a oricărei companii sau eforturi - viziune, tenacitate și pietre. Un lider trebuie să fie un vizionar, capabil să vadă oportunitatea în care alții nu o fac și să recunoască provocările înainte de a veni. Un lider trebuie să fie tenace, să poată “atârnă acolo” atunci când o persoană mai puțin determinată ar fi renunțat de mult timp. Un lider trebuie să aibă pietriș, capacitatea de a se aluneca și de a face ceea ce este necesar pentru a obține treaba înaintea lor.

13. Persevere.

Vremurile grele vor veni. Provocările pot fi peste tot chiar la lansare. Țineți minte această viziune fondatoare și țineți-o în apele aspre ca un far și ghid. Acțiunile dvs. vor inspira pe alții să facă același lucru.

14. Atitudinea este mai importantă decât capacitatea.

Atitudinea ta determină altitudinea ta. Fie că este vorba de timpuri netede sau de dur, liderii de succes rămân calm, încrezători în misiunea lor și se concentrează pe rezultatul dorit.

15. Decizia de luare a deciziilor este mai importantă decât capacitatea.

Liderii cei mai de succes nu sunt întotdeauna cei mai deștepți sau cei mai calificați pe hârtie. Cu toate acestea, ei se înconjoară cu experți extrem de capabili, se îndreaptă spre ei și ia decizii clare. Este deciziile pe care le luați care vă vor avansa pe voi și pe strădania voastră un pas la un moment dat, nu cum sunteți calificați să vă deplasați de la pătrat la pătrat.

16. Banii și puterea politică nu pot exista împreună.

Bani și putere politică se exclud reciproc. Una este bule de pudră, cealaltă, meciul. În cazul în care ambele există, va apărea o explozie. Dacă sunteți interesat de ambele, urmăriți-i consecutiv, nu concomitent.

Citiți Următorul

10 mici schimbări pentru a vă face casa să vă simțiți ca o casă

Ce face oamenii fericiti? 20 de secrete ale oamenilor "întotdeauna fericiți"

Cum de a vă îmbunătăți abilitățile transferabile pentru un schimbător de carieră rapid

Derulați în jos pentru a continua să citiți articolul

17. Resiliența este înțeleasă numai după ce ați trecut prin greutăți.

O înțelegere intelectuală a rezilienței nu înseamnă nimic. Capacitatea de a fi rezistentă nu înseamnă nimic. Numai după ce a trecut prin greutăți și a fost testat, se poate considera un individ “elastic.”

18. Treaba ta este să fii mai harnic, mai muncitor și mai ambițios decât alții.

Există o formulă simplă de succes, de fiecare dată. Fiți sârguincioși. Muncește din greu. Nu pierde din vedere ambiția. Oricare ar fi forma dvs., aceste principii sunt adevărate. reclamă

19. Concurează cu harul.

Dacă vă tratați concurenții ca dușmani, veți fi considerați voi însuți un dușman. În curând veți fi înconjurați. În schimb, intrați în competiția profesională cu harul, onorând concurentul dvs. și amintiți-vă că data viitoare, valul se poate transforma într-un alt mod.

20. Luați toți concurenții în serios.

Nici un concurent nu este un gigant, dacă nu-i faci unul în perspectiva ta. Tratați toți concurenții cu respect; tratați propria dvs. afacere cu respect. Toți au șanse egale de succes atunci când începe competiția. Cel pe care îl ignori poate fi cel care te bate.

21. Iată-te un uriaș.

Fiecare afacere mare a început undeva. Afacerea dvs. a început undeva. Toți merită un loc la masă. Iată-te egal cu cei cu care te lupți și conduce-te în consecință.

22. Câștigătorii nu se încurcă.

În timp ce spiritele ocazionale sunt de așteptat, cu declarațiile de însoțire de supărare sau degetare, whining regulat este un semn sigur de eșec. Toate eforturile vor aduce greutăți și provocări. Cum vă descurcați cu ele va indica succesul afacerii dvs. Câștigătorii nu plâng.

23. Clienții sunt primii; angajați, al doilea; acționarilor, în al treilea rând.

Ca lider, aveți doar o anumită cantitate de timp și de energie. Acordați-vă atitudinea celor care vă permit să faceți afaceri, mai întâi - clienții dvs. Cei care vă conduc afacerea sunt al doilea - angajații dumneavoastră. Acționarii beneficiază de atenție și resurse numai după ce primele două au fost satisfăcute. Mulți proprietari de afaceri petrec toată ziua, în fiecare zi, catering pentru acționari. Această alocare a resurselor nu este sustenabilă.

24. Uita de bani.

Nu ți-ai lansat afacerea sau proiectul numai pentru bani. Ai căzut pe această cale pentru a construi un stil de viață special sau pentru a satisface nevoia sufletului și minții tale. Dacă vă concentrați pe bani, veți lua decizii diferite decât dacă vă concentrați asupra călătoriei. Mergeți pe calea pe care ați pornit-o cu sârguință, cu ambiție; banii vor veni.

25. Găsiți oamenii potriviți, nu neapărat cei mai buni sau cei mai calificați.

Cei mai calificați pe hârtie nu sunt neapărat cei care se încadrează cel mai bine în cultura dvs. sau lucrează cel mai bine cu dvs. Cei mai eficienți oameni pe hârtie ar putea să nu fie cei în care aveți cea mai mare încredere. Reprezentările spumante nu înseamnă că o persoană poate să crească și să se dezvolte împreună cu compania dvs. Găsiți oamenii potriviți, acum. Sunt cei mai buni oameni. Competențele lor pot fi dezvoltate, la fel ca și ale dvs. reclamă

26. “Liber” este un cuvânt foarte scump.

Când dai ceva pentru tine “liber,” dați profituri, precum și resursele de forță de muncă petrecute în timpul dezvoltării, implementării și urmăririi și, eventual, a proprietății intelectuale sub forma unei idei minunate. Gândește-te cu atenție înainte să conduci o astfel de promovare. Nimic nu este cu adevărat gratuit.

27. Un om inteligent își folosește creierul “vorbi”...

Cuvintele care vin din gura altcuiva nu sunt semnificative. Angrenează-ți mintea. Utilizați-vă intelectul. Luați decizii dintr-o perspectivă informată și motivată.

28. ... un înțelept își folosește inima.

De asemenea, aveți încredere în intuiția și cunoașterea voastră. Luarea deciziilor dintr-un loc de credință vă poate servi excepțional de bine, în special în ceea ce privește personalul și identificarea obiectivelor strategice.

29. Ne-am nascut sa ne bucuram de viata, sa nu-l petrecem de lucru.

Punctul vieții nu este să lucrăm pur și simplu, să lucrăm, să lucrăm, să ne tăiem trupurile și mințile până când nu vom muri. Accentul trebuie să se concentreze asupra plăcerii, nu numai a muncii dvs., ci și pentru a crea timp să vă jucați, să vă relaxați și să vă bucurați de cei din jur. Dacă vă veți descurca viața, veți regreta - acest lucru este garantat.

30. Găsirea este cel mai mare eșec.

Nu veți ști niciodată ce puteți realiza și realiza, dacă nu o încercați. Nu vei ști niciodată dacă ideea ta va fi “muncă” sau în cazul în care afacerea va produce, cu excepția cazului în care vă lipiți de ea. Adaptați ideile, schimbați strategiile dacă trebuie, dar nu renunțați niciodată.

Ne dorim mai multă îndrumare? Check out aceste 5 lucruri Cel mai bogat om din Asia vrea antreprenorii tineri să știe.

Credit de fotografie recomandat: epSos.de prin flickr.com