11 lecții valoroase de la cei mai mari lideri inovatori

1. Îmbunătățiți ceea ce există deja

Mulți oameni par să încurce inovația cu invenția. Pentru a inova, nu este necesar să descoperiți ceva atât de interesant ca telefonul. Inovația este introducerea cu succes a unei noi idei pe piață. Invenția, pe de altă parte, este descoperirea unei noi idei. Inovația este, din fericire, mult mai accesibilă.

În ultimele două secole, inovația ne-a dublat durata de viață și ne-a dat energie ieftină și mai multă hrană. Dacă proiectăm ce va fi lumea de acum 10 ani fără a continua inovația în domeniul sănătății, al energiei sau al alimentelor, imaginea este întunecată. -Bill Gates, Microsoft.

2. Creați obiective clare

Pentru a fi un lider inovator, este important să întrebați de ce ideea dvs. este importantă pentru afacerea dvs. Sperați să utilizați ideea de a crește vânzările, de a vă îmbunătăți serviciul pentru clienți sau de a vă menține poziția pe piață? Aveți o idee despre locul în care doriți să mergeți în viitor și apoi să vă blocați.

Gritul este adesea singurul predictor al succesului. Grit nu este doar o persistență încăpățânată. De asemenea, este vorba despre alegerea corectă a țintei. Realitatea nefericită este că nu se va întâmpla cu toții. Cum putem să ne asigurăm că toată lupta și jertfa noastră vor merita? Asigurați-vă că trece testul pentru lenjerie. -Jonah Lehrer, autor și jurnalist

3. Vezi imaginea mai mare

Liderii inovatori care au succes la inovare se gândesc în mod regulat în afara casetei. Ei înțeleg importanța analizării modelului lor de afaceri pentru a găsi modalități de a ieși de la concurenți. Cu cât mai multă experiență mondială pe care o au, cu atât mai mult observă lacunele pe piață și cu cât expunerea lor la idei, oameni și perspective noi.

Lucrez cu adevărat în încercarea de a vedea imaginea de ansamblu și de a nu fi blocat în ego. Cred că suntem cu toții pe această planetă pentru un scop și toți avem un scop diferit ... Când te conectezi cu acea dragoste și compasiune, atunci totul se desfășoară. -Ellen DeGeneres

4. Gândiți-vă la utilizatori mai mult decât produsul

Tendințele actuale și feedback-ul sunt în mod regulat luate în considerare de liderii inovatoare De asemenea, ei tind să citească pe scară largă. Ei sunt curioși în legătură cu lumea, iubesc învățarea și primesc feedback de la clienții lor, deoarece oferă cea mai bună experiență "bună" și "rău" - a companiei tale. Gândiți-vă cum puteți îmbogăți viața altora.

Citiți Următorul

10 mici schimbări pentru a vă face casa să vă simțiți ca o casă

Ce face oamenii fericiti? 20 de secrete ale oamenilor "întotdeauna fericiți"

Cum de a vă îmbunătăți abilitățile transferabile pentru un schimbător de carieră rapid

Derulați în jos pentru a continua să citiți articolul

Credem că dacă ne vom concentra pe utilizatori, banii vor veni. Într-o afacere cu adevărat virtuală, dacă reușiți, veți lucra la ceva ce oamenii atât de necesari îi vor plăti în formă de abonament. Sau veți avea atât de mulți utilizatori pe care agenții de publicitate le vor plăti pentru a sponsoriza site-ul. -Marissa Mayer, vicepreședinte Google

5. Fii creativ

Inovația este creativă, de ultimă oră și este aprinsă de o minte anchetă. Încercați această abordare simplă: puneți întrebări. Răspunsurile vă permit să începeți să inovați. Solicitarea de întrebări semnificative ajută la crearea clarității și la furnizarea de răspunsuri. Nu puteți inova dacă nu vă întrebați pe voi înșivă sau pe alții. Liderii inovatori sunt curajoși și îmbrățișează schimbarea. reclamă

Ascultați pe oricine care are o idee originală, indiferent de cât de absurd ar putea suna la început. Dacă puneți garduri în jurul oamenilor, veți obține oi. Dați oamenilor camera de care au nevoie. -William McKnight, președintele 3M

6. Fă ceea ce-ți place, nu fă-o doar pentru bani

Pasiunea încurajează determinarea și perseverența. Când faci ceva doar pentru câștiguri financiare, este mai greu să ții energia. Când vă place ceea ce faceți, timpul sare și vă simțiți împlinită. Banii urmează automat.

M-am uitat în oglindă în fiecare dimineață și m-am întrebat: "Dacă astăzi ar fi fost ultima zi a vieții mele, aș vrea să fac ceea ce voi face astăzi?" Și ori de câte ori răspunsul a fost "Nu" de prea multe zile la rând, știu că trebuie să schimb ceva. -Steve Jobs, Apple Corporation.

7. Crede în imposibil și dorește să eșueze

Cei mai inovativi lideri s-au confruntat cu negativitate față de ceilalți, dar au crezut în ei înșiși și viziunile lor în ciuda acestui fapt. Începe să faci și vei fi înaintea celor care gândesc și nu o fac niciodată. Luați măsuri și fiți dispuși să nu reușiți pe parcurs. Aceasta este o parte a procesului. Nu permiteți fricii și îngrijorării să obțineți mai mult de la dvs..

Dacă nu reușiți din când în când, este un semn că nu faceți nimic inovatoare. -Woody Allen, actor, autor, scenarist, regizor de film

8. Fii a “gânditor înainte”

Aveți nevoie de un serviciu care nu există? Căutați un produs despre care știți că ar fi util, dar nu îl puteți găsi? Liderii inovatori folosesc aceste oportunități pentru a identifica eventualele lacune existente și pentru a găsi o modalitate de a aduce aceste idei la fructificare.

“Întotdeauna am făcut ceva ce nu eram prea gata să fac. Cred că așa creșteți. Când există acel moment de "Wow, nu sunt sigur că pot face acest lucru", iar tu împingi acele momente, atunci ai un progres. -Marissa Mayer, CEO, Yahoo

9. Fii prietenos cu oamenii

Multe acorduri se fac în afaceri pe baza relației dintre două părți. Se plătește a fi plăcut, deschis și sincer în eforturile voastre de a asigura cooperarea și sprijinul altora de-a lungul drumului.

Trăim într-o lume socială și este aproape imposibil să vă tăiați fizic de la alte persoane. Dar modul în care interacționăm cu alții este vital pentru fericirea și succesul nostru. Împreună cu oamenii și pentru a le permite să devină ei înșiși, aducând cele mai bune, încurajându-i - acestea sunt semnele distinctive ale unor lideri buni. -Richard Branson, Virgin Group

10. Nu vă fie teamă de schimbare

Tindem toți să rezistăm ideii de schimbare. Pentru a fi inovator, este necesar să îmbrățișăm schimbarea și să ne bucurăm de ideea schimbărilor noi și interesante care ne propulsează prin lumea noastră mereu în schimbare. reclamă

Marea majoritate a ființelor umane nu le place și chiar se teme de toate noțiunile cu care nu sunt familiare ... Prin urmare, se întâmplă că, la prima lor apariție, inovatorii au fost, în general, persecutați și au fost întotdeauna deranjați ca nebuni și nebuni. -Aldous Huxley

11. Fiți persistenți

Dacă la început nu reușiți, încercați din nou. Succesul nu este liniar, iar cei mai inovativi lideri au experimentat cota lor echitabilă de eșec. Nu renunta la primul semn de necazuri.

Inovația aproape întotdeauna nu reușește cu succes prima dată. Încercați ceva și nu funcționează și este nevoie de încredere pentru a spune că nu am reușit încă ... În cele din urmă, veți deveni un succes comercial. -Clayton Christensen, profesor la Harvard Business School

Liderii inovatori au multe de învățat, dar nimeni nu are toate răspunsurile. Credeți în voi și amintiți-vă că învățăm lucruri noi în fiecare zi. Fii îndrăzneț, fii curajos și acționează asupra ideilor tale strălucite.

Credit de fotografie recomandat: Dent in univers / Celestine Chua prin intermediul flickr.com Publicitate